JUMAT SEHATI BAWASLU LAMPUNG TENGAH, HERU SANDO AJAK JAJARAN TINGKATKAN DISIPLIN DALAM BERTUGAS

Lampung Tengah — Koordinator Divisi Sumber Daya Manusia, Organisasi, dan Diklat (SDMO dan Diklat) Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah, Heru Sando, mengisi tausiah dalam kegiatan Jumat Sehati yang dilaksanakan secara daring melalui Zoom Meeting pada Jumat (23/10/2026). Kegiatan ini diikuti oleh seluruh pimpinan dan jajaran sekretariat Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah sebagai bagian dari upaya memperkuat nilai-nilai spiritual, kedisiplinan, dan tanggung jawab dalam menjalankan tugas kelembagaan.

Tausiah kali ini mengangkat tema “Disiplin dan Tanggung Jawab dalam Pelaksanaan Tugas Bawaslu”. Tema tersebut menjadi pengingat penting bagi seluruh jajaran agar senantiasa menjadikan kedisiplinan, tanggung jawab, dan integritas sebagai landasan dalam melaksanakan pekerjaan sehari-hari. Melalui pendekatan keagamaan, kegiatan ini juga mengajak seluruh peserta untuk memaknai pekerjaan bukan hanya sebagai kewajiban kedinasan, melainkan sebagai amanah yang harus dijalankan dengan sungguh-sungguh dan penuh kesadaran.

Pelaksanaan kegiatan Jumat Sehati tersebut mengacu pada Surat Edaran Bawaslu Republik Indonesia Nomor 15 Tahun 2026 tentang Penyesuaian Pelaksanaan Kegiatan Jumat Sehati dan Jumpa Berlian di Lingkungan Sekretariat Jenderal Bawaslu, Sekretariat Bawaslu/Panwaslih Provinsi, dan Sekretariat Bawaslu/Panwaslih Kabupaten/Kota. Kegiatan ini menjadi salah satu momentum untuk memperkuat pembinaan mental dan spiritual sekaligus mendorong terbentuknya budaya kerja yang profesional, tertib, dan berintegritas di lingkungan Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah.

Dalam tausiahnya, Heru Sando menyampaikan bahwa disiplin dan tanggung jawab merupakan dua nilai yang saling berkaitan dan harus melekat pada setiap individu dalam melaksanakan tugas. Menurutnya, disiplin tidak cukup dimaknai sebatas datang tepat waktu atau memenuhi kewajiban administratif, tetapi juga mencakup kepatuhan terhadap aturan, konsistensi dalam bekerja, serta kesungguhan menyelesaikan tugas sesuai dengan amanah yang diberikan.

“Disiplin itu bukan hanya soal hadir tepat waktu atau menjalankan rutinitas kedinasan, tetapi bagaimana kita mampu mengatur diri, menaati aturan, dan melaksanakan setiap tugas dengan penuh kesadaran. Sementara tanggung jawab adalah kesediaan kita untuk menuntaskan amanah dengan sebaik-baiknya serta siap mempertanggungjawabkan apa yang telah kita kerjakan,” demikian rumusan pernyataan yang dapat digunakan untuk menggambarkan pesan utama tausiah Heru Sando.

Ia menekankan bahwa dalam perspektif agama, setiap pekerjaan yang dilakukan dengan niat baik, cara yang benar, dan penuh tanggung jawab merupakan bagian dari pengabdian yang memiliki nilai kebaikan. Oleh karena itu, setiap pegawai perlu membangun kesadaran bahwa pekerjaan yang menjadi tanggung jawabnya bukan semata-mata untuk memenuhi tuntutan organisasi, melainkan juga merupakan amanah yang harus dijaga.

Dalam kehidupan sehari-hari, disiplin sering kali diuji melalui hal-hal sederhana. Ketepatan waktu, kepatuhan terhadap ketentuan kerja, ketelitian dalam menyelesaikan administrasi, serta konsistensi dalam menjalankan tugas merupakan contoh nyata penerapan disiplin. Kebiasaan tersebut mungkin terlihat sederhana, tetapi apabila dilakukan secara terus-menerus akan membentuk karakter kerja yang tertib dan profesional.

Heru Sando juga mengajak seluruh jajaran untuk tidak menjadikan pengawasan dari atasan sebagai satu-satunya alasan untuk bekerja secara disiplin. Kesadaran untuk menjalankan kewajiban harus tumbuh dari dalam diri masing-masing, sehingga setiap pegawai tetap bekerja dengan baik meskipun tidak sedang diawasi secara langsung. Sikap inilah yang menjadi salah satu cerminan integritas dalam lingkungan kerja.

“Jangan sampai kita bekerja dengan baik hanya ketika ada pimpinan yang melihat atau ketika ada penilaian kinerja. Disiplin dan tanggung jawab yang sesungguhnya lahir dari kesadaran diri bahwa setiap tugas adalah amanah yang harus dilaksanakan dengan jujur, tertib, dan sungguh-sungguh,” demikian rumusan pesan yang dapat disesuaikan dengan penekanan materi yang disampaikan dalam tausiah tersebut.

Lebih lanjut, tanggung jawab dalam bekerja tidak hanya diukur dari selesainya suatu pekerjaan, tetapi juga dari proses pelaksanaannya. Sebuah tugas perlu dikerjakan dengan memperhatikan ketentuan, ketepatan, kualitas, dan dampak yang ditimbulkan. Dengan demikian, setiap pegawai diharapkan tidak hanya berorientasi pada penyelesaian pekerjaan, tetapi juga memastikan bahwa hasilnya dapat dipertanggungjawabkan.

Dalam konteks pelaksanaan tugas Bawaslu, nilai disiplin dan tanggung jawab memiliki arti yang sangat penting. Sebagai lembaga yang menjalankan fungsi pengawasan pemilu, Bawaslu membutuhkan sumber daya manusia yang mampu bekerja secara profesional, menjaga integritas, dan mematuhi ketentuan yang berlaku. Pelaksanaan tugas pengawasan memerlukan ketelitian, ketegasan dalam menjalankan prosedur, serta komitmen untuk bertindak sesuai dengan kewenangan dan peraturan perundang-undangan.

Setiap unsur di lingkungan Bawaslu, baik pimpinan maupun jajaran sekretariat, memiliki peran masing-masing dalam mendukung kelancaran pelaksanaan tugas kelembagaan. Pimpinan menjalankan tugas sesuai kewenangan dan tanggung jawabnya, sedangkan jajaran sekretariat memberikan dukungan administratif, teknis, dan operasional sesuai dengan fungsi masing-masing. Seluruh peran tersebut saling melengkapi sehingga membutuhkan koordinasi, komunikasi, dan kedisiplinan yang baik.

Karena itu, Heru Sando mengajak seluruh peserta untuk membangun kebiasaan kerja yang mengutamakan ketepatan waktu, kepatuhan terhadap prosedur, ketelitian dalam administrasi, serta komunikasi yang baik antarsesama rekan kerja. Menurut pesan yang ditekankan dalam tema kegiatan, pelaksanaan tugas yang optimal tidak hanya bergantung pada kemampuan individu, tetapi juga pada kesediaan setiap orang untuk menjalankan perannya secara bertanggung jawab dalam sebuah sistem kerja yang saling mendukung.

Selain disiplin dalam pekerjaan, tanggung jawab juga berkaitan dengan kemampuan menjaga kepercayaan. Setiap tugas yang diberikan kepada pegawai merupakan bentuk kepercayaan organisasi yang perlu dijaga melalui kinerja yang baik. Kepercayaan tersebut tidak dibangun melalui perkataan semata, tetapi melalui tindakan nyata, konsistensi, kejujuran, serta kesediaan menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Dalam tausiah tersebut, nilai-nilai keagamaan menjadi landasan refleksi bahwa setiap amanah harus dilaksanakan dengan sebaik-baiknya. Kesadaran spiritual diharapkan mampu mendorong pegawai untuk tetap berbuat benar, bahkan ketika tidak ada orang lain yang mengetahui apa yang sedang dikerjakannya. Dengan kesadaran tersebut, disiplin tidak lagi dipandang sebagai beban aturan, tetapi menjadi bagian dari karakter dan tanggung jawab moral setiap individu.

Heru Sando juga mengajak seluruh jajaran untuk melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan tugas masing-masing. Evaluasi diperlukan agar setiap pegawai dapat mengenali hal-hal yang sudah berjalan dengan baik sekaligus memperbaiki kekurangan yang masih ditemukan. Sikap terbuka terhadap evaluasi merupakan bagian dari tanggung jawab profesional, karena kualitas kerja yang baik membutuhkan kemauan untuk terus belajar dan memperbaiki diri.

Kegiatan Jumat Sehati melalui Zoom Meeting ini berlangsung sebagai ruang pembinaan dan refleksi bersama bagi pimpinan serta jajaran sekretariat Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah. Meskipun dilaksanakan secara daring, kegiatan tersebut diharapkan tetap memberikan manfaat dalam memperkuat pemahaman mengenai pentingnya disiplin, tanggung jawab, dan integritas sebagai bagian dari budaya kerja kelembagaan.

Melalui tausiah yang disampaikan Heru Sando, seluruh peserta diajak untuk menerapkan nilai-nilai tersebut dalam aktivitas sehari-hari, mulai dari menjaga kedisiplinan waktu, melaksanakan tugas sesuai prosedur, menyelesaikan pekerjaan dengan sungguh-sungguh, hingga menjaga hubungan kerja yang harmonis dan saling menghargai. Penerapan nilai-nilai tersebut diharapkan dapat memberikan kontribusi positif terhadap peningkatan kualitas kinerja dan pelayanan kelembagaan.

Jumat Sehati juga menjadi momentum untuk mengingatkan bahwa keberhasilan organisasi tidak hanya ditentukan oleh kebijakan, struktur, atau pembagian tugas, tetapi juga oleh komitmen setiap individu dalam menjalankan tanggung jawabnya. Budaya kerja yang disiplin dan bertanggung jawab perlu dibangun melalui keteladanan, konsistensi, serta kesadaran bersama untuk menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme dan integritas.

Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah berharap kegiatan ini dapat memperkuat komitmen seluruh pimpinan dan jajaran sekretariat dalam menjalankan tugas secara profesional, akuntabel, dan berintegritas. Dengan menjadikan disiplin sebagai kebiasaan dan tanggung jawab sebagai prinsip dalam bekerja, setiap pegawai diharapkan mampu memberikan kontribusi terbaik bagi pelaksanaan tugas dan fungsi Bawaslu.

Melalui semangat Jumat Sehati, Bawaslu Kabupaten Lampung Tengah terus mendorong terciptanya lingkungan kerja yang tidak hanya tertib secara administratif, tetapi juga kuat dalam nilai moral dan spiritual. Disiplin, tanggung jawab, serta integritas diharapkan menjadi karakter yang melekat pada seluruh jajaran, sehingga amanah kelembagaan dapat dijalankan dengan sebaik-baiknya demi mendukung pelaksanaan pengawasan pemilu yang profesional dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.